Er du under 18 år? Drømmer du om at tjene lidt ekstra penge hver måned? Så søger Lidl Danmark K/S en ny ungarbejder!
Som en del af teamet i Lidl Danmark K/S bliver den nye medarbejder del af et seriøst godt sammenhold. Som ungarbejder i Lidl Skagen tilbydes der 110 kr. i timen.
Katrine, der er 17 år gammel og ungarbejder i Lidl, fortæller: ”Jeg er så glad for at arbejde i Lidl! Her er plads til alle, og alle bliver hørt. Vi har et rigtig godt team, hvor alle er gode til at hjælpe hinanden. Selve arbejdsmiljøet består af gode kunder, søde kollegaer og en flot butik.”
Lidl Danmark K/S søger en person, der kan bidrage til godt humør, fællesskab og en god service. Som en del af teamet hos Lidl Danmark K/S kommer den nye medarbejder på hold med dygtige kollegaer. Ved opstarten klædes medarbejderen på gennem et grundigt oplæringsforløb i virksomhedens koncepter. Lidl Danmark K/S lægger vægt på, at den nye medarbejder lærer tingene rigtigt fra start, lykkes i jobbet og bidrager til et stærkt sammenhold med kollegaerne.
KarrieremulighederSom ungarbejder er der mange forskellige udviklingsmuligheder hos Lidl Danmark K/S. Hvis den nye medarbejder har ambitioner om at gøre karriere i dagligvarebranchen, er jobbet som ungarbejder et perfekt sted at starte. Erfaringen som ungarbejder vil være en fordel, hvis vedkommende senere ønsker at søge ind på virksomhedens elevuddannelse, som Lidl Danmark K/S anser for at være Danmarks suverænt bedste. Det er ligeledes en stor fordel at have butikserfaring, hvis vedkommende drømmer om at arbejde på Lidl Danmark K/S' hovedkontor.
Om jobbetSom ungarbejder hos Lidl Danmark K/S skal medarbejderen først og fremmest hjælpe sine kollegaer, så kunderne altid får en god indkøbsoplevelse i butikken. Medarbejderen ved, at arbejdet er gjort godt, når der er ydet en god service – og det skal skabe glæde. Stillingens opgaver er blandt andet at:
- Give kunderne en god oplevelse i butikken sammen med kollegaerne.
- Få butikken til at shine ved at fylde op og trimme hylderne, så de altid står snorlige.
- Få varerne scannet hurtigt gennem kasseapparatet med et smil på læben.
- Svinge moppen, når gulvet er beskidt.
Når den nye medarbejder starter i Lidl, gives der en grundig oplæring i butikken. Derfor er det ikke afgørende for Lidl Danmark K/S, at der er erfaring, men virksomheden forventer, at den nye medarbejder:
- Er under 18 år, dog ikke yngre end 15 år.
- Har afsluttet 9. klasse.
- Er smilende og har masser af god energi.
- Har gåpåmod, klør på og vægter teamspirit højt.
- Møder til tiden og er interesseret i at gøre sit arbejde godt.
- Har mulighed for at arbejde eftermiddag, aften og i weekenden.
Udover dygtige kollegaer tilbydes der som ungarbejder også:
- Et udbetalt tillæg i henhold til overenskomsten, når der arbejdes på skæve tidspunkter – for eksempel aftener, weekender og helligdage.
- Løn og vilkår efter gældende overenskomst med HK.
- Erfaring med at samarbejde i et team og erfaring med service – hvilket vil give en stor fordel i medarbejderens videre arbejdsliv.
- Fleksible arbejdstider, så jobbet let kan kombineres med skole og fritidsaktiviteter.
- Et spændende og varieret job med fart over feltet!
- Gode karrieremuligheder, hvor medarbejderen får forudsætningerne for at lykkes.
- Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness med mere.
Efter at have læst om stillingen som ungarbejder hos Lidl Danmark K/S, håber virksomheden, at stillingen vækker interesse. Hvis jobbet som ungarbejder i Lidl er noget for den interesserede, opfordres der til at sende et motiveret CV allerede i dag!
- Klik på ”Søg nu”.
- Udfyld formularen.
- Vedhæft det motiverede CV.
Lidl Danmark K/S rekrutterer løbende, så det motiverede CV bedes sendt hurtigst muligt. Da butikken er åben alle ugens dage, vil der forekomme dag-, aften- og weekendarbejde.
Har den interesserede spørgsmål til stillingen eller ansøgningsprocessen, er der mulighed for at kontakte Recruiting på jobilidlvest@lidl.dk eller telefon 7635 0535, mandag – torsdag kl. 8.00 – 15.00 og fredag kl. 08.00 – 14.00.
Lidl Danmark K/S ser frem til at modtage CV’et.